Deu no Portal Imprensa (04/10/2019), em matéria de Bianca Caldeira:
O conceito não é novo, porém cada vez mais empresas querem ser referência de marca empregadora e se destacar em premiações do setor. A expressão repetida nos departamentos de RH como antídoto para reter talentos e angariar novas gerações nunca esteve tão próxima da comunicação interna como agora.