Engajamento de equipes: um grande desafio. Por Rosane Gonçalves.

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Os gestores e líderes de equipes precisam pensar em diversas formas de manter seus colaboradores engajados, principalmente em época de pandemia.

Manter o time engajado e motivado mesmo à distância é um grande desafio para quem sempre esteve acostumado com reuniões e conversas presenciais.

É possível criar uma interação por meio da tecnologia – a responsável pelo surgimento do trabalho remoto contemporâneo, que também criou ferramentas para torná-lo mais prático, acessível e eficiente.

É papel do Marketing tornar possível ações criativas e inovadoras que contribuem para os bons resultados das organizações.

Inspire-se em algumas ações criadas durante a pandemia em https://www.mundorh.com.br/8-iniciativas-para-engajar-os-colaboradores-em-quarentena/

Rosane Gonçalves é especialista em Comunicação Estratégica e Direção Criativa.