Projeto Gerência de Trabalho e Inclusão Social. Por Ana Cecília Salis.

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Como uma proposta pioneira de inclusão social pela via do trabalho, o ‘Projeto Gerência de Trabalho’ (PGT) apresenta-se como modelo de uma nova prática de cuidados no campo da saúde mental, cujo objetivo é estabelecer as condições de acesso e permanência de pessoas com transtorno mental no mercado formal de trabalho.

Em curso na cidade do Rio de Janeiro, RJ, desde 2008, esse projeto tem hoje (2018) 43 usuários de diversos serviços e dispositivos de saúde mental.

Leia aqui a íntegra do trabalho.

Ana Cecília Alvares Salis

Psicóloga clínica, pós-graduada em Teoria Psicanalítica (2005), coordenadora e supervisora de grupos de Acompanhamento Terapêutico (AT) (1981-2011), supervisora clínica no Setor de Psicoterapia do Serviço de Psiquiatria da Santa Casa da Misericórdia, RJ (Bolsista CNPq, 1989-1992), pesquisadora da Academia Brasileira de Ciências – ‘Programa Integrando’ – (bolsista da FAPERJ, 2004-2006), coordenadora do Núcleo de Geração de Renda do IMNS/RJ, 2007-2009. Coordenadora do ‘Projeto Gerência de Trabalho’ (PGT) na empresa Prezunic Comercial – Cencosud S.A. (2008). Diretora-presidente da empresa Ana Salis PGT: consultoria em trabalho assistido Ltda. (2010). Vencedora do Prêmio ‘Ser Humano’ promovido pela ABRH/RJ (2010).

E-mail: anasalis@gmail.com. Site: www.anasalispgt.com